Peran & Tanggung Jawab Dewan Direksi untuk Lembaga Nonprofit

Organisasi nonprofit melayani komunitasnya dengan satu atau beberapa cara. Biasanya, bisnis berfokus pada masalah sosial yang membutuhkan perhatian di daerah mereka, seperti hewan liar, keluarga yang membutuhkan, wanita yang dipukuli. Untuk mendapatkan status bebas pajak dari Internal Revenue Service, bisnis nonprofit harus memiliki tiga orang atau lebih yang berbeda yang bertugas di dewan direksi. Direktur ini memiliki peran dan tanggung jawab yang membantu bisnis nonprofit mencapai misi yang ditetapkan.

Penggalangan dana

Peran terpenting dewan direksi organisasi nirlaba terdiri dari penggalangan dana untuk digunakan dalam menyelesaikan misi bisnis. Acara penggalangan dana dan donasi merupakan sebagian besar pendapatan untuk organisasi nonprofit. Anggota dewan harus menggunakan koneksi bisnis dan sosial mereka untuk membangun minat dalam organisasi dan usahanya. Mereka kemudian dapat mengumpulkan sumbangan besar dari para pendukung ini, meminta sponsor, dan merekrut anggota baru. Selain itu, anggota dewan diharapkan meningkatkan kesadaran akan perjuangan mereka melalui berbagai saluran pemasaran serta meningkatkan pendaftaran acara.

Awasi Program

Anggota dewan mengawasi program yang terkait dengan organisasi nonprofit. Staf organisasi menjalankan operasi program harian, tetapi anggota dewan menjalankan pengawasan fidusia. Mereka harus melindungi dana dan aset bisnis nonprofit dengan memastikan penggunaannya yang tepat. Mereka memantau keefektifan program organisasi dan menentukan apakah program tersebut konsisten dengan tujuan akhir yang didukung organisasi.

Pilih Kepala Eksekutif

Dewan harus memilih seorang kepala eksekutif yang sesuai, menjelaskan tanggung jawab kepala eksekutif dan secara berkala mengevaluasi kinerjanya. Mereka harus mendukung kepala eksekutif secara moral dan profesional untuk meningkatkan upayanya mencapai tujuan sosial dan bisnis perusahaan.

Perencanaan strategis

Dewan membuat dan secara berkala memperbarui rencana strategis untuk melaksanakan tujuan organisasi. Staf kemudian membuat rencana implementasi berdasarkan strategi ini. Saat memperbarui rencana strategis, dewan akan menggunakan berbagai data historis untuk menentukan elemen apa dari rencana yang bekerja dengan baik untuk organisasi dan menyesuaikan komponen yang tidak berfungsi dengan baik.

Integritas Hukum Dan Etis

Anggota dewan memiliki tanggung jawab fidusia untuk memastikan organisasi mengikuti standar hukum dan etika untuk bisnis secara umum dan yang unik untuk organisasi nonprofit. Integritas yang kuat dan praktik bisnis yang baik akan meningkatkan citra publik dari organisasi dan bekerja untuk memajukan tujuannya.

Keterlibatan Berdedikasi

Untuk menjalankan peran dan tanggung jawab mereka dengan benar, semua anggota dewan dan kepala eksekutif harus berkomitmen pada tingkat keterlibatan yang tinggi dalam operasi harian organisasi. Kursi di dewan bisnis nirlaba membutuhkan dedikasi dan semangat sejati untuk tujuan tersebut. Tidak seperti posisi anggota dewan di beberapa organisasi nirlaba, anggota dewan nirlaba bekerja setiap hari, terkadang selama berjam-jam, untuk meningkatkan kesadaran komunitas dan dampaknya pada tujuan sosial yang ingin mereka capai.